Pragmavision 

Historie
Pragmavision is voortgekomen uit de Nederlandse Spoorwegen. De toenmalige adviesgroep Management & Organisatie Ontwikkeling is door NS op de vrije markt gezet. Rondom de nieuwe naam is in de afgelopen jaren een sterke netwerkorganisatie gegroeid onder leiding van 4 partners. Ons team wordt gevormd door de 4 partners, een backoffice, freelancers en bevriende bureaus. Meer informatie kunt u vinden in de linker kolom.

Visie
Organisaties zijn steeds in beweging. Dat vraagt om bewogen mensen. Het zijn de mensen die de organisatie laten excelleren. Pragmavision zet zich in om dit te bereiken door zich te richten op het versterken van het menselijk potentieel. We verbinden de ambities en kwaliteiten van de mensen met de doelstellingen van de organisatie. Mensen groeien in hun functioneren door te leren. Groeit de mens, dan groeit de organisatie.

Werkwijze
De kern van Pragmavision bestaat uit 4 bevlogen vennoten. Zij vormen de spil en gaan met u op zoek naar een passende aanpak voor uw vraag. Daaromheen staat een team van professionele adviseurs, trainers en coaches, en zijn er samenwerkingsverbanden met acteursbureaus en outdoor-trainers. Alles wordt gestroomlijnd door de back-office: twee projectassistenten en een financiële man.

Netwerk:
Pragmavision is een netwerkorganisatie. Wij stellen ons team en onze samenwerkingspartners in dienst van uw vraag.

Projectteam per project:
Als het voor het project relevant is zullen wij een team samenstellen dat specifiek ingezet wordt op uw vraag.

Projectleider:
Er is altijd één projectleider vanuit Pragmavision eindverantwoordelijk en daarop aanspreekbaar